我已经提交劳动仲裁了,但是单位拒绝调解
宁海律师
2025-05-12
你好,这边的问题是纠纷问题吗,有没有进行调解,也可以起诉✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫p✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫你好,你好D✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫我理解您现在的情况。根据劳动仲裁实践,单位拒绝调解是比较常见的现象,但这并不影响仲裁程序的正常进行。根据《劳动争议调解仲裁法》第42条规定,调解不是必经程序,当事人拒绝调解的,仲裁庭应当及时作出裁决。
从实务角度来看,单位拒绝调解可能有几种原因:一是他们可能认为自己的主张有理;二是想通过拖延时间给您施压;三是内部决策流程复杂。但无论哪种情况,您都不必过于担心。
建议您做好以下准备:
1. 继续收集和整理相关证据,比如劳动合同、工资流水、考勤记录等
2. 关注仲裁委的后续通知,按时参加庭审
3. 可以提前准备一份简明扼要的书面陈述,把您的主张和依据列清楚
仲裁程序一般会在45-60天内结案。如果单位最终败诉但仍不履行,您还可以申请法院强制执行。需要的话,我可以帮您看看现有的证据材料是否充分。
从实务角度来看,单位拒绝调解可能有几种原因:一是他们可能认为自己的主张有理;二是想通过拖延时间给您施压;三是内部决策流程复杂。但无论哪种情况,您都不必过于担心。
建议您做好以下准备:
1. 继续收集和整理相关证据,比如劳动合同、工资流水、考勤记录等
2. 关注仲裁委的后续通知,按时参加庭审
3. 可以提前准备一份简明扼要的书面陈述,把您的主张和依据列清楚
仲裁程序一般会在45-60天内结案。如果单位最终败诉但仍不履行,您还可以申请法院强制执行。需要的话,我可以帮您看看现有的证据材料是否充分。
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